это целенаправленное организационное воздействие на людей, работающих в организации (персонал).
трудоспособная часть населения страны, которая в силу своих психофизиологических и интеллектуальных качеств способна производить материальные и духовные блага и услуги\(\ \)
управленческие, социально-экономические отношения, складывающиеся в процессе совместного труда и достижения поставленных целей организации
совокупность отдельных работников и групп, объединенных по какому-либо признаку.